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教师怎样进行校级小课题研究

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发表于 2010-4-28 23:53:56 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
教师怎样进行校级小课题研究[zt]
                              

一、校级课题立项的意义。
1.立项证书的颁发,标志着自己的个人课题上升为学校课题,纳入学校工作的范畴,具有了官方色彩。研究由被动转变为主动,极大地丰富了校本研究的内涵。
2.个人课题立项证书对晋级职称,评先有用。证书后面附上你的个人课题研究方案与论文,足以证明你科研工作不缺项,科研有品位。
二、怎样进行个人课题研究。
(一)我能解决什么?
首次做研究的教师不知道从何入手去做课题。1.分解“课题”为若干小课题,从最容易入手的地方做起。2.在文献中寻觅。3.在实践中积累。4.做好阶段反思。
(二)围绕课题科学地读书。
1.带着问题寻找文献。
2.结合课题有选择地阅读,思考文献。
3.批判的眼光去读。
4.不仅读观点,更要研究思路。
5.一边读一边加强两项积累:(1)注意观点材料,经典案例的积累。(2)注意自身思想的积累。(带着小本本)
(三)自觉地反思。
1.什么是反思。反思是人对自身的思想观念和行为意义的自觉地再认识活动。这种反思一般发生在主体行为之后。其认识事物的角度同先前不同。
2.反思什么。(1)通过反思发现自己的理念同先进理念的差距。从而用先进理念纠正自己对问题的偏差。(2)通过反思发现自己行动效果和目标的差距。从而调整策略,优化行为方法方式。
3.怎么反思。(六步追问)
(1)我遇到了什么事。(抓事情的关键)
(2)我是怎样解决这件事的。(当时的过程、步骤、方法、说的重要的话写下来。)
(3)我当时为什么要这样做。(动机)
(4)我采取的策略解决了问题了吗?(问题解决的结果、程度、带来的影响)
(5)我这样做是否符合教育教学的基本原理,是否符合学生的发展需要,是否符合新课程的标准。
(6)我从中得到什么启发。(结论、感想、收获)
4.如何找到值得反思的地方。
(1)思考“意外”的结果。包括过去屡试不爽的方法,今天不能产生预期的效果;自己不注意的做法产生出了出乎意料的结果。
(2)尝试换位思考。
(3)善于捕捉反馈的各种信息。包括持久的、正面的、显性的、强烈的信息;隐蔽的、微弱的、短暂的信息。总之,在生活中能不能找到真正的案件,关键来源于教师的责任感,教师的良心和职业的敏感度。
(四)及时积累过程性材料。
有教师给我提出了这样的问题:“老师参与过课题研究,但过程性材料较少,该保留哪方面的资料呢?”这说明有的教师甚至不知道过程性资料如何搜集和保存。课题研究的过程性资料应包括研究过程中的所有材料,大体说,可包括如下材料:
立项材料、中期的研究材料、最后的成果材料。围绕课题研究的学习材料、体会、反思、教案、说课稿、评课稿、课题小结、随笔、案例评析、课堂实录、课堂评价表、获奖论文,课题组成员发表的与课题有关的文章、相关报道,以及相关的光盘、图片等都值得保存。小课题虽然要简单得多,但是,注重搜集与保全资料还是很重要的。小课题虽然是“小学问”,但是需要细心来“大”做,需要从细微处着眼,从教育教学的小处着手,关注研究过程中的新现象、新矛盾、新情况,并研究出解决问题的新举措。
(五)要有呈现研究成果的意识。
课题研究的成果可以是多种多样的。1.文本成果。包括论文、研究报告、调查报告、课例等,也可以是编著类资料、活动资料集锦等。2.印象成果。学校发展、教师成长的案例材料,以及相关影像制品。3.内隐成果。小课题的研究成果特别体现在人本成果方面,如教师的业务素质提高,涌现出教科研先进学校、骨干教师、名教师等。

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